CONNECT WITH JAPAN

BUILD FUTURE LEADERS!

Về chúng tôi
“Kết nối với Nhật Bản, đào tạo lãnh đạo cho tương lai”

Giáo dục đóng góp một vai trò quan trọng đối với sự hình thành và phát triển của con người. Với chương trình giáo dục phổ thông, học sinh được trang bị kiến thức, kỹ năng cũng như rèn luyện đạo đức, nhân cách, tư duy logic (điểm số sẽ đánh giá năng lực của học sinh).

Tuy nhiên, khi đã trưởng thành và đi làm, ngoài những gì đã học được qua năm tháng, những kỹ năng làm việc và cách suy nghĩ, thành tích trong công việc lại chính là thước đo năng lực của mỗi người. Hiểu rõ được vấn đề đó, với “kết nối với Nhật Bản, đào tạo lãnh đạo cho tương lai” làm tôn chỉ, chúng tôi sẽ đồng hành với bạn trên con đường trưởng thành, cùng nhau đi đến thành công.

31
năm hình thành và phát triển
  • 476,346 người, chiếm vị trí thứ 2 chỉ sau Trung Quốc về số lượng người ngoại quốc ở Nhật Bản (năm 2022 )
  • 1985 công ty có vốn Nhật Bản ở Việt Nam
Vì sao Kyouikusouken chọn
Việt Nam?

Từ khi Nhật Bản mở lại viện trợ cho Việt Nam từ năm 1992, quan hệ giữa Việt Nam-Nhật Bản phát triển nhanh chóng trên nhiều lĩnh vực và đã bước sang giai đoạn mới về chất và đi vào chiều sâu. Các mối quan hệ kinh tế chính trị, giao lưu văn hóa không ngừng được mở rộng; đã hình thành khuôn khổ quan hệ ở tầm vĩ mô; sự hiểu biết giữa hai nước không ngừng được tăng lên.

Các bước đồng hành
“Đào tạo lãnh đạo cho tương lai!
Chương trình giáo dục tiên tiến”
1
Nhận ủy thác
Kyouikusouken nhận ủy thác từ khách hàng trực tiếp qua trang chủ, SDT, email với 3 ngôn ngữ (Tiếng Việt, Tiếng Nhật, Tiếng Anh)
2
Lắng nghe
Chúng tôi trực tiếp liên lạc, lắng nghe nguyện vọng của khách hàng và sẽ đưa ra những câu hỏi liên quan để nhận diện, giải quyết vấn đề.
3
Đưa ra đề xuất hợp lý nhất
Từ những thông tin thu thập được, chúng tôi sẽ vận dụng kỹ năng và kinh nghiệm để đưa ra đề xuất phù hợp, thiết thực nhất cho quý khách hàng
4
Thực hiện và quan sát
Khi khách hàng đồng ý, chúng tôi sẽ tiến hành đề xuất đã được đặt ra. Trong quá trình đó, chúng tôi sẽ theo sát quý khách hàng nhằm đánh giá, đưa ra báo cáo để cải thiện vấn đề.
5
Báo cáo hoàn thành (nghiệm thu)
Sau khi đã hoàn thành quá trình, từ những nội dung đã thu thập, quan sát được trong quá trình thực hiện  chúng tôi sẽ đưa ra báo cáo chi tiết, đầy đủ nhất.
6
Dịch vụ hậu mãi
Từ những thông tin thu thập được, chúng tôi sẽ vận dụng kỹ năng và kinh nghiệm để đưa ra đề xuất phù hợp, thiết thực nhất cho quý khách hàng
Các dịch vụ
“Kết nối với Nhật Bản, đào tạo
lãnh đạo cho tương lai”

Lao động Việt Nam ở công ty Nhật có rất nhiều trở ngại: ngôn ngữ, văn hóa, phong cách làm việc,v.v.v. Để có thể đạt được hiệu quả cao trong công việc, chỉ cần thời gian thôi là chưa đủ, việc trau dồi kiến thức, thấu hiểu về tính năng công việc, văn hóa của nhau cũng là một yếu tố quan trọng mang đến thành công của tổ chức.

Đào tạo nhân sự
Việt Nam là một đất nước có nguồn nhân sự trẻ và năng động, giá lao động lại hợp lý. Chỉ cần giải được bài toán về ngôn ngữ, tư duy và phong cách làm việc, thì bạn sẽ nhanh chóng thấy được hiệu quả và có thể mở rộng, nâng cao chất lượng mô hình kinh doanh của mình. Với thời gian dài trong lĩnh vực tư vấn nhân sự, chiến lược marketing, kinh doanh tại Nhật Bản. Kyouikusouken cung cấp các buổi seminar, đào tạo với nội dung phong phú, nâng cao được hiệu quả làm việc. Với sự phân tầng đa dạng từ nhân viên mới cho tới cấp quản lý.
E-learning
EduOsaka for Business là dịch vụ cung cấp các nội dung phát triển nguồn nhân lực cho người lao động Việt Nam. Có thể giúp cho nhân viên làm việc tại các công ty Nhật Bản tại cả Nhật Bản và Việt Nam có thể học các quy trình làm việc cơ bản của các công ty Nhật Bản. Nội dung được cung cấp bằng tiếng Việt, vì vậy ngay cả những người không tự tin vào trình độ tiếng Nhật cũng có thể hiểu và sử dụng dễ dàng. Ngoài ra, bằng cách học cách tiến hành công việc tại một công ty Nhật Bản, chúng tôi sẽ nâng cao ý thức làm việc tại một công ty Nhật Bản và góp phần tạo ra môi trường làm việc thoải mái hơn tại nơi làm việc.
Tư vấn chiến lược
Trong khi vận hành công ty, việc gặp phải khó khăn trong quá trình vận hành, marketing sản phẩm hay nâng cao chất lượng nhân viên cũng là điều dễ hiểu. Với kinh nghiệm phong phú trong việc tư vấn, đào tạo nhân lực trong hơn 30 năm, tham gia tư vấn chiến lược cho hơn 20 công ty lớn nhỏ, Kyouikusouken hiểu rõ được đâu là vấn đề mà quý công ty đang gặp phải, đâu là cách giải quyết nhanh nhất, hiệu quả nhất nhằm khôi phục, nâng cao hiệu quả làm việc giúp quý công ty nhanh chóng đi đến thành công.
Dịch vụ BPO
Trong bối cảnh kinh doanh cạnh tranh ngày nay, các tổ chức không ngừng tìm cách hợp lý hóa hoạt động, giảm chi phí và nâng cao hiệu quả. Gia công quy trình kinh doanh (BPO) đã nổi lên như một giải pháp chiến lược cho phép các doanh nghiệp tập trung vào năng lực cốt lõi của mình đồng thời giao phó các chức năng không cốt lõi cho các nhà cung cấp dịch vụ chuyên biệt. Kyouikusouken cung cấp các dịch vụ BPO toàn diện được thiết kế để đáp ứng nhu cầu đa dạng của các doanh nghiệp Nhật, và các doanh nghiệp Việt Nam có nhu cầu làm việc với Nhật Bản thuộc nhiều ngành khác nhau. Với đội ngũ giàu kinh nghiệm, chúng tôi cam kết mang lại giá trị đặc biệt cho quý doanh nghiệp.
Kết nối doanh nghiệp・Hỗ trợ thành lập pháp nhân
Có rất nhiều doanh nghiệp vẫn gặp khó khăn trong việc tìm kiếm đối tác, tìm kiếm khách hàng, cơ sở sản xuất. Ngoài ra, sự khác biệt trong cách xử lý tài liệu, các thủ tục với cơ quan chính quyền địa phương cũng khiến nhiều doanh nghiệp gặp khó trong quá trình đăng ký pháp nhân ở Việt Nam. Với kinh nghiệm phong phú trong lĩnh vực đào tạo nhân sự và tư vấn chiến lược, Kyouikusouken luôn cố gắng tìm ra những mảnh ghép phù hợp nhất cho bức tranh của bạn. Với tinh thần hợp tác cùng đi đến thành công, chúng tôi luôn cố gắng đưa ra giải pháp phù hợp nhất, tìm ra những đối tác, nhà phân phối ưng ý nhất cho quý khách hàng.
Các khóa học của đào tạo nhân sự
EduOsaka for Business~E-learning học tiếng Nhật kinh doanh cho người Việt
Với hơn 29 năm kinh nghiệm tích lũy trong lĩnh vực tư vấn và đào tạo nhân sự, chúng tôi tự hào giới thiệu một giải pháp đào tạo chất lượng, linh hoạt và hiệu quả - EduOsaka for Business.
CHỨNG CHỈ THƯ KÝ – DÀNH CHO NGƯỜI VIỆT MUỐN LÀM VIỆC TẠI DOANH NGHIỆP NHẬT
“Chứng chỉ thư ký” là một chứng chỉ được đánh giá cao trong môi trường kinh doanh Nhật Bản, và việc lấy được chứng chỉ này mang lại nhiều lợi ích cho bạn trong quá trình tìm việc tại Nhật. Giảng viên người Việt Nam với 5 năm kinh nghiệm làm việc thực tế tại doanh nghiệp Nhật Bản sẽ chia sẻ kinh nghiệm giúp bạn lấy được chứng chỉ thư ký cấp 2.
ĐẠT CHỨNG CHỈ THI THƯ KÝ CẤP 2 ~TRONG THỜI GIAN NGẮN NHẤT LÀ 2 THÁNG~
Hội thảo sẽ chia sẻ bí quyết để đạt được chứng chỉ Kỳ thi Thư ký cấp 2 - có thể sử dụng trong kinh doanh tại Nhật Bản chỉ trong vòng 2 tháng.
BÍ QUYẾT TĂNG ĐIỂM PHẦN “LÝ THUYẾT” KỲ THI THƯ KÝ CẤP 2 TRONG THỜI GIAN NGẮN
Phần "Lý thuyết" của kỳ thi Nâng cao trình độ thư ký cấp 2 giúp bạn trang bị kiến thức rộng về văn hóa doanh nghiệp Nhật Bản, không chỉ là kiến thức kinh doanh thông thường, cách ứng xử với cấp trên, cách viết email, kiến thức về pháp luật, v.v.
BÍ QUYẾT CHINH PHỤC PHẦN “KỸ NĂNG THỰC HÀNH” KỲ THI CHỨNG CHỈ THƯ KÝ CẤP 2 TRONG THỜI GIAN NGẮN
Phần "Kỹ năng thực hành" của kỳ thi Nâng cao trình độ thư ký cấp 2 đòi hỏi thí sinh có kiến thức và kỹ năng rộng khắp về văn hóa độc đáo của Nhật, bao gồm trao đổi danh thiếp, cách tiếp khách, cách viết email nội bộ và bên ngoài công ty, 4 dịp lễ quan trọng, v.v. Đây là những kiến thức và kỹ năng mà người nước ngoài thường không quen thuộc và khó hình dung nếu không có kinh nghiệm thực tế trong môi trường kinh doanh Nhật Bản.
EduOsaka for Business~E-learning học tiếng Nhật kinh doanh cho người Việt
Với hơn 29 năm kinh nghiệm tích lũy trong lĩnh vực tư vấn và đào tạo nhân sự, chúng tôi tự hào giới thiệu một giải pháp đào tạo chất lượng, linh hoạt và hiệu quả - EduOsaka for Business.
CHỨNG CHỈ THƯ KÝ – DÀNH CHO NGƯỜI VIỆT MUỐN LÀM VIỆC TẠI DOANH NGHIỆP NHẬT
“Chứng chỉ thư ký” là một chứng chỉ được đánh giá cao trong môi trường kinh doanh Nhật Bản, và việc lấy được chứng chỉ này mang lại nhiều lợi ích cho bạn trong quá trình tìm việc tại Nhật. Giảng viên người Việt Nam với 5 năm kinh nghiệm làm việc thực tế tại doanh nghiệp Nhật Bản sẽ chia sẻ kinh nghiệm giúp bạn lấy được chứng chỉ thư ký cấp 2.
ĐẠT CHỨNG CHỈ THI THƯ KÝ CẤP 2 ~TRONG THỜI GIAN NGẮN NHẤT LÀ 2 THÁNG~
Hội thảo sẽ chia sẻ bí quyết để đạt được chứng chỉ Kỳ thi Thư ký cấp 2 - có thể sử dụng trong kinh doanh tại Nhật Bản chỉ trong vòng 2 tháng.
BÍ QUYẾT TĂNG ĐIỂM PHẦN “LÝ THUYẾT” KỲ THI THƯ KÝ CẤP 2 TRONG THỜI GIAN NGẮN
Phần "Lý thuyết" của kỳ thi Nâng cao trình độ thư ký cấp 2 giúp bạn trang bị kiến thức rộng về văn hóa doanh nghiệp Nhật Bản, không chỉ là kiến thức kinh doanh thông thường, cách ứng xử với cấp trên, cách viết email, kiến thức về pháp luật, v.v.
BÍ QUYẾT CHINH PHỤC PHẦN “KỸ NĂNG THỰC HÀNH” KỲ THI CHỨNG CHỈ THƯ KÝ CẤP 2 TRONG THỜI GIAN NGẮN
Phần "Kỹ năng thực hành" của kỳ thi Nâng cao trình độ thư ký cấp 2 đòi hỏi thí sinh có kiến thức và kỹ năng rộng khắp về văn hóa độc đáo của Nhật, bao gồm trao đổi danh thiếp, cách tiếp khách, cách viết email nội bộ và bên ngoài công ty, 4 dịp lễ quan trọng, v.v. Đây là những kiến thức và kỹ năng mà người nước ngoài thường không quen thuộc và khó hình dung nếu không có kinh nghiệm thực tế trong môi trường kinh doanh Nhật Bản.
Các dự án đã thực hiện

⊷ Đang cập nhật ⊶

Giới thiệu thành viên
Những chuyên gia giàu kinh nghiệm trong việc
“Đào tạo lãnh đạo cho tương lai! Chương trình giáo dục tiên tiến”
CEO
Michitoshi Okamoto
Thành lập và đảm nhiệm Tổng giám đốc của Kyouikuosouken từ năm 1995. Có 12 năm kinh nghiệm trong marketing
Quản lý cấp cao
Kyoko Osaka
Sau khi tốt nghiệp đại học, làm việc cho một công ty sản xuất radar trong 1 năm, nhân viên mặt đất của 1 hãng hàng không Hàn Quốc trong 4 năm
Giám đốc tại Việt Nam
Akinobu Okamoto
Sau khi tốt nghiệp đại học, đảm nhiệm việc kinh doanh quốc tế cho 1 công ty sản xuất máy móc trong 7 năm.
Quản lý kinh doanh tại Việt Nam
Lê Cảnh Trọng
Tốt nghiệp đại học Cần Thơ năm 2020 và đến Nhật Bản với tư cách du học sinh. Sau 6 tháng thực tập, gia nhập Kyouikusouken năm 2023.
Quản lý điều hành tại Việt Nam
Trang Nguyễn Vân Uyên
Gia nhập công ty vào năm 2020. Với kiến ​​thức và kỹ năng thực tế trong lĩnh vực sản xuất nội dung số và giáo dục, hiểu rõ tầm quan trọng của teamwork và đã mài dũa được kỹ năng quản lý.